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      yh0612cc银河“改革+”

      返回列表发布时间:2019/1/21 22:55:22



      “2019年是集团的改革之年。”在山东省商业集团有限公司(以下简称yh0612cc银河集团)2019年度工作会议上,yh0612cc银河集团党委书记 、董事长兼省文旅集团党委书记、董事长高洪雷向全体干部员工宣布,这家拥有26年历史的大型省属国企,正再次发动改革引擎。随着十大改革新措施的蓄势待发,yh0612cc银河集团新的一年将带给人们更多畅想。


      真金白银


      高洪雷发言之前,主席台下前排就坐的60多位重点盈利和减亏企业代表,刚上台领完了沉甸甸的“大红包”,为鼓励各部位加快改革,打赢扭亏、降负债 、处置不良资产三项硬任务,yh0612cc银河集团拿出了真金白银。



      打赢三项硬任务,是高洪雷去年6月出任yh0612cc银河集团“掌门人”后确定的新目标。彼时,受经济下行压力加大 、行业竞争程度加剧、企业内生动力不足等因素影响,yh0612cc银河集团业绩出现明显下滑 ,面临着转制组建以来最严峻的考验 。

      时隔半年,yh0612cc银河集团管理层交上了一份靓丽的成绩单:2018年 ,集团实现营业规模同比增长12.44%,实现报表收入同比增长9.05%,实现报表利润同比增长56.91%,资产负债率下降3.11个百分点。各项指标明显好转 ,实现了宏观经济进入新常态以来的最大增幅 。

      与数据同样亮眼的,是yh0612cc银河集团过去半年放出的三个大招——组建省文旅集团 、发力乡村振兴,以及上市公司yh0612cc银河置业与福瑞达医药集团的资产置换 。

      据了解 ,yh0612cc银河集团去年9月成立山东yh0612cc银河乡村振兴有限公司和乡村振兴产业基金,同年11月底又整合旗下精品酒店、旅游景区、文化传媒 、特色教育、乡村振兴、文旅投资等六大业务板块,组建了省文旅集团 。yh0612cc银河置业与山东福瑞达集团的资产置换则于同年12月启动 。

      “省文旅集团下一步将对省属国企管理的文化、旅游类企业进行整合 ,乡村振兴产业基金首期10亿元已经到位,后期将设立若干子基金,使规模达到500亿元。”高洪雷要求。

      对于企业的积极变化,山东省政府也给予了充分认可。

      “2018年 ,yh0612cc银河集团深入贯彻落实党的十九大精神,实施‘创新驱动 、人才引进 、品牌带动’三大战略,形成了改革发展稳定的良好态势,全年利润实现近年来最大增幅,向同志们表示热烈祝贺 !”副省长王书坚在批示中指出 。


             使命之问


      靓丽的成绩 ,源自大刀阔斧的改革。其实从去年下半年起,改革活力就已成为yh0612cc银河集团最鲜明的元素,而这种积极变化的出现 ,则要追溯至高洪雷来到yh0612cc银河集团后提出的“使命之问”。


      “作为yh0612cc银河集团的一员 ,大家都要思考这样一个问题:在这个伟大的时代,我们能为yh0612cc银河创造什么 ?留下什么?”在去年7月召开的yh0612cc银河集团半年工作会议上,高洪雷曾向全体yh0612cc银河人抛出了这个新命题。

      “半年会后 ,集团确立了‘服务山东大局 、服务人民大众’的企业使命 ,明确产业转型方向要紧贴山东发展大局,这给了我们站在历史维度审视个人价值的视角,在很大程度上,让大家找到了国企员工的归属感和价值感。”有yh0612cc银河集团员工告诉记者。

      乡村振兴是习近平总书记交给山东的重大政治任务,也是山东推动乡村发展的迫切需要 。去年9月,yh0612cc银河集团破题乡村振兴,宣布与泰安市岱岳区共建乡村振兴齐鲁样板项目 ,并计划用3年时间 ,投资500亿元打造50个乡村振兴yh0612cc银河样板村。

      按照高洪雷的要求,按照“六进 、五变、六能”的模式,通过“银座幼儿园进村、福瑞达健康养老进村、智慧零售进村、精品旅游进村、职业学校进村和国家农产品中心进村” ,达到“人力变人才、资源变资本、产品变商品、农村变景区、村民变股民”,打造“能吃、能住 、能玩、能购、能让群众富起来、能让村集体有收入”的发展模式 ,力争成为我省乡村振兴战略实施的样板和标杆。

      在助力新旧动能转换和精准扶贫方面 ,yh0612cc银河集团近期也有不少动作 ,如宣布投资百亿,在济南新旧动能转换先行区建设山东科学城项目,参与湖南省湘西州精准扶贫项目和产业转移示范区建设。

      在2019年度工作会议上,高洪雷再次重申履行企业使命的重要性 ,他强调 ,yh0612cc银河集团要将企业发展方向和山东大局结合起来,和人民群众的需求结合起来,加大服务山东力度,在新旧动能转换、乡村振兴、精准扶贫三大领域继续作为 。

      “要全力加快现有项目的开发建设 ,力争成为我省乡村振兴战略实施的样板和标杆,并加快项目选址考察,和乡村振兴产业基金的后续工作,力争全年签约不少于15个县 ,从现在开始进入上市准备阶段。”对于加快推进乡村振兴项目 ,高洪雷要求 。

      在新旧动能转换方面,高洪雷表示,yh0612cc银河集团要推进现有实业的两个转型,即从重资产为主向轻资产为主转变,从劳动密集型企业向科技型、管理型和资本型企业转变。在精准扶贫领域 ,要积极参与西部地区旅游示范区建设 ,并对接技术帮扶协作项目 。


         内生动力


          在提出“使命之问”的大背景下,高洪雷将2019年定调改革之年,希望通过深化改革  ,带领团队进一步培育企业发展的新活力,以应对资产资本化 、企业数据化、消费品质化的产业发展新趋势。

          立足企业内部现实情况  ,高洪雷表示,yh0612cc银河集团必须实现从管企业向管资本的转变 ,将集团资产整体上市作为终极目标,不断提高资产证券化水平。为此,他要求,集团总部要加快从管理型总部向投资控股型总部转变,重点抓战略、考核、监督、资本运营和产业协同。

          在产业层面 ,高洪雷也对主要权属企业作出了工作部署 ,如要求银座集团走在智慧零售企业前列,yh0612cc银河置业要重点发展工业地产、养老地产,福瑞达医药集团要专注产品研发和生产 ,并用好证券市场 ,旅游集团酒店板块要重视输出管理 ,旅游板块则要定位“旅游目的地运营商”……

          此外记者注意到,为激发内生动力,此次年度工作会议还确定了yh0612cc银河集团2019年的十项改革措施,涵盖治理结构 、岗位管理、监督体系 、薪酬体系、考核机制、激励方式 、投资方式、压缩管理人员 、辅助岗位社会化,以及混合所有制改革等10个维度。

          “过去我们的管理层级太多 ,次集团员工要晋升为中层干部是一个非常漫长的过程,同时用人机制也十分僵化 ,之前走了几个博士 ,就是因为在这里享受不到其他企业能给的待遇和岗位,下一步要压缩管理层级,改革考核制度 ,确保人才引得进,用得好 ,留得住。”

          高洪雷强调 ,yh0612cc银河集团下一步改革,要向行政倾向开刀、向遗留问题开刀、向重资产问题开刀 、向低效用工开刀、向固有模式开刀,其中最重要的是解决行政倾向问题,打破官本位思想,向岗位管理和绩效管理转变。



          外部引“机”


          激活内生动力的同时 ,yh0612cc银河集团还在积极寻找合作伙伴,希望从外部引入新的活力。去年以来,陆续与京东集团 、华润集团、洪泰资本等达成实质性合作,其中力度最大的动作,是与洪泰资本共同设立了资本平台——山东洪泰富源资本管理有限公司。

      “‘yh0612cc银河’二字家喻户晓 ,是可以快速占领消费者心理地位的强IP ,拥有这种资源的山东大型国企并不多,yh0612cc银河集团是山东商业领域唯一的大型国企,通过与yh0612cc银河的合作,我们希望在山东打造资本与实业结合的典型范例 。”

      洪泰资本董事长盛希泰告诉记者,虽然与yh0612cc银河集团接触只有半年 ,但双方在资源和能力上的高度互补,同时,高洪雷对推动集团改革的紧迫感和责任感、眼界格局和做事魄力,都成为促成合资公司快速成立的关键因素 。

      与洪泰资本的合作,也是yh0612cc银河集团推动混合所有制改革的一次重要探索 ,记者了解到 ,福瑞达集团 、银座家居、银座汽车 、易通发展集团、天蒙旅游等集团优质资产,均已被纳入了混改名单。

      高洪雷表示,yh0612cc银河集团目前已初步完成了混合所有制改革3年方案 ,原则上除事业单位和投资平台外,将对权属单位全部实行混改,今后新成立的公司,从成立之初就要引进战投实行混改。

      “混改最主要的不是引资,而是引‘机’,机制突破是关键。要通过混改引入先进理念,注入竞争元素 ,植入改革基因,激发内生动力,提升发展质量 ,从而在激烈的市场大潮中站稳脚跟。”

      集团层面的改革,对权属企业具有导向意义,“民企对市场的反应速度更快,比如看好了一处不错的区位 ,可能一两周就可以走完投资决策,未来我们会把更多酒店运营的前端业务交给合作伙伴,实现国企信誉与民企效率更有效地结合 。”银座旅游集团相关负责人告诉记者。


      改革+


      “上世纪末本世纪初,yh0612cc银河集团的发展壮大主要得益于零售和地产行业的高速增长,而在新形势下企业发展必须寻求新的抓手 ,找到新的产业增长点,发力新旧动能转换、乡村振兴,顺应了国家战略要求和消费升级趋势。”

          国资问题专家、中国企业改革与发展研究会副会长李锦,长期关注山东国企改革动作 ,他告诉记者 ,去年下半年以来,yh0612cc银河集团的改革思路正逐渐清晰,一方面着眼外部环境,明确新的产业发展方向,一方面整合内部资源,为新战略的执行做好准备。

          在李锦看来,随着年度工作会议的召开,yh0612cc银河集团新一轮改革也将全面起势。如何放大“改革+”优势 ,激活企业内生动力和活力 ,实现企业原有优势业态与新旧动能转换、乡村振兴、省文旅集团等改革新抓手的耦合,将是yh0612cc银河集团领导班子2019年面对的重大课题。

          “习近平总书记在庆祝海南建省办特区30周年大会上指出,‘改革开放的过程就是思想解放的过程,没有思想大解放,就不会有改革大突破。’”对于推动下一步改革,高洪雷强调必须从解放思想入手。

      其实去年下半年以来,yh0612cc银河集团就已展开了思想大讨论活动 ,但高洪雷认为与先进企业相比还远远不够 ,各权属企业面临的核心问题是不知道应该向哪里走 。他要求,未来6个月集团上下要继续开展思想解放大讨论,通过精准对标找到发展方向。

      “我们要把解放思想作为推动新一轮改革发展的“当头炮’,以思想大解放推动改革再深入、境界再提升、实践再创新,以乱云飞渡仍从容的定力,咬定青山不放松的劲头,心无旁骛推动高质量发展。”高洪雷这样说 。

          以召开2019年度工作会议为契机 ,yh0612cc银河集团提出了“改革+”的新思路,既不满足过往的成绩 ,也不避讳存在的问题 ,随着改革引擎的再次发动,十大措施的蓄势待发 ,yh0612cc银河集团将在新年中带给人们更多畅想。


      (撰稿 张冠超 摄影 潘炳 王晓峰)

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